2023年已過一半，除了感慨時間飛逝外，也感觸是變化很大的半年，自3月底調整部門也已經滿100天了，現就工作中的不足之處反思如下：

一、擁抱變化

突如其來的疫情，一下就是3年；突然散去的疫情，一晃半年；時間總是最長又最短的考驗，卻也回頭時那么淡然。擁抱變化是常態也是面對變化時的一種心態，我很慶幸自己是擁抱變化面對變化順應變化的人，也或許是不可逆不得不面對的一種坦然。接手采供部工作，是我來中財第三次崗位調整，從工作范圍、職責、團隊等變化最大一次，我這100天也重新接觸到了在公司多年未從事的具體業務，知道了很多新鮮的工作內容，認識了營銷機構的同事和供應商，這些新的人和事也讓我對中財有了更深的認識和了解，也覺得擁抱變化以后看到了更為寬闊的天空，少了顧慮多了順應，發現這也是我欣然向往的事情。也深深體會唯有變方能應對百變。

二、新業務知識學習

在產品和原料學習方面，我還存在不足，主要是花了很多時間學習新的文件制度和流程，要首先保證工作的順利有序進行，在產品和原料、輔材等具體學習上，投入時間和精力不夠，有時比較浮躁，抱著16號文件當葵花寶典認真研習，看了幾遍總是記不住，一看到表格里密密麻麻的規格型號和各種金額就靜不下心，看著各種庫存數據就缺乏耐心，但這些都是必須自己熟練掌握的基本業務知識，要克服學習浮躁的心理；對各類發運原則、流程、原輔料庫存清楚，才能主動有計劃性的規避問題的出現或斷料缺貨的情況，所以意識到這個點會在后續工作中自律強化耐性學習態度，保持自己持續性學習的狀態，和團隊一起共同進步。

以上為我的反省，不足之處請領導同事及時批評指正。