年華易逝，豈容我待。2023年的上半年在自我焦慮、懷疑以及不斷治愈中度過。或許人生最困難的事情是認識自己，又逢反省之日，現對自己半年度總結如下：

一、工作和生活分不開

在工作中，經常會把生活中的怨氣帶到工作中去，很容易打破在工作中的心境，進而影響工作效率，不但給自己造成困擾，也容易影響周邊的同事。同時，也會把工作中的壓力和情緒帶到生活中去，進而影響到家人，影響家庭和睦。把工作當成是一種修行，從事情的角度把工作和生活分開，分清主次，合理組織規劃好時間，把工作和生活進行分開，進而平衡好工作與生活。

二、不愿意聽取別人的意見

從事工作的時間較長，從主觀上和客觀上已經形成了慣性思維，很容易固執己見。遇到問題時，總會以自己的標準去衡量和抉擇，甚至會試圖去說服對方，導致最終工作做的差強人意。造成不愿意聽取別人的意見的本質就是我們天然的會覺得被人提意見是一種職責和批評，而我們本身是不愿意被人否定。對于別人的意見，擇其善者而從之，其不善而改之。

三、工作的積極性不高

對于從事一項工作多年的人來說，“疲態”成為了一個不得不面對的問題。所謂“疲態”是對持續某種狀態產生的排斥心理，對于工作了多年的老員工而言，很容易就進入了疲態區，更多是在憑借“慣性”做事，失去了剛入職時的那股沖勁兒，最終導致工作上沒有創新、沒有進步。在面臨工作積極性問題的時候，做好自我調節，轉變對工作的態度。同時也給公司建議對于老員工也要多增加培訓，找到差距，提搞自己；增加或者調換工作崗位，刺激員工學習新的知識技能。

以上均為半年來自己對工作的感悟，后續也將踏實做好自己的本職工作，修煉心性，不斷學習提高自己，保持自己在行業內的競爭力。