2023年已經過半，回顧工作得失，希望自己下半年在以下兩個方面有所突破:

一、改變自己

進入中財已經十幾年了，漸漸的形成了各種工作習慣與慣性思維，很多工作沒有靜心思考，憑著自己以往的經驗進行判斷，以前怎么做就怎么做，自己在思考和創新方面變得懶惰，經驗固然是人生的積累，同時也是自我思考的枷鎖，自己需要改變，從心里打破枷鎖，從事情的本質去思考問題，去解決問題，完成自我的蛻變。

二、改變團隊

部門內大多是多年的老員工，不知道什么時候出現了懶惰的現象，按部就班的做著自己的工作，對于新出現的問題往往就是找領導，甚至出現了其他部門溝通的時候，直接說“我不知道，你問我們領導。”與其他基地溝通的時候也是常常請我去溝通，現在思考起來，就是自己“擦屁股”太多了，導致他們變懶了，要改變團隊的思想，對工作問題必須有自己的解決方案，多問他們怎么辦，讓他們主動思考解決問題，同時對工作內容嚴格要求，按時匯報，不能出現不問就沒結果的事情，這樣每一個人的基礎工作做牢靠了，整個團隊才能改變，工作才能出成績。

下半年自己需要改變，團隊需要變革，努力去改變自我，引領團隊。