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              • 管理團隊(四)
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              2023半年度反省
              文章來源杭州廣角     作者畢世文     日期2023-07-19     點擊量68

              這兩年自己心里有兩個不同的聲音一直在較量著,撕扯著,一個是我應實現自己應有的人生價值從而受到眾人認可的聲音,另一個聲音則是人一輩子很短,生命身體健康排第一,不要太拘泥于別人的眼光,平淡而過。這兩個聲音就這樣不斷的交織著,爭斗著,不分輸贏,把我弄得身心疲憊。近來深感自己的碌碌無為,虛度年華,這讓我想起學生時代背得很熟的由蘇聯作家奧斯特洛夫斯基書寫的《鋼鐵是怎樣煉成的》里面的名言:人最寶貴的是生命,生命對于人只有一次,人的一生應當這樣度過:當他回首往事的時候,他不會因虛度年華而悔恨,也不會因碌碌無為而羞恥。這樣在臨死的時候,他就能夠說:我的整個生命和全部精力,都已經獻給了世界上最壯麗的事業——為人類的解放而斗爭。現在雖然不用為解放人類而斗爭,但也還是需要實現自己的人生價值,可自己的人生價值是什么?有多大?怎么實現?這是我一直在思考的問題。

              每個人、每個物都有自己的價值,雷鋒就把自己比作一顆小小的螺絲釘,哪里需要他就去哪里,他把自己的全部都無私地奉獻給了黨和國家,從而實現了自己的價值;掏糞工人時傳祥被劉少奇主席真誠說到:你掏大糞是人民的勤務員,我當主席也是人民的勤務員,這是革命分工的不同的,后來成為全國勞模。

              每個人都是團隊的一部分,需要為團隊貢獻自己的價值,而在貢獻價值之前先要正確認識自己的價值所在,或者說自己的價值天花板多高,從而讓自己實現價值最大化。在籃球運動中,分組織后衛、得分后衛、中鋒、小前鋒、大前鋒五個位置,每個位置都由各自專長的球員擔任,后衛的價值側重組織控球和得分,中鋒的價值可能側重護框和籃板,大家各司其職,相互配合,團隊高效運轉,才能取得好成績。

              回到工作上來,我在公司的價值是什么?我的價值天花板多高?怎樣實現我的價值最大化?這是接下來我必須要認清的,需要弄明白的。

              以上文字,權當反省。


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