反省并不是失敗的表現，也并不是意味著不成功，其實反省也是另外一種成功。兩個人同時聽課，一個人聽一遍就會了，另外一個人沒聽明白，但是他并沒有接受現狀，而是找來好多類似題型練習，反思自己做題過程中遇到的問題，不但把這種類型的題搞明白了，還在過程中延展到其他題型，獲得更大的成功。推己及人，自己需要反思的地方還有很多。

反省一 自身專業業務水平欠缺

讀書時，作為學生會學習部部長曾組織過一場辯論賽——經驗重要還是學習能力重要，“先有經驗，才能學”、“學的也是別人的經驗”、“沒人傳授經驗，自己也可以通過書本、網絡、人脈等方式獲得，只要有學習能力和態度”，眾說紛紜，記憶猶新。個人比較看重學習能力，經驗只能讓你暫且生存，維有創新、學習，歸納成自己的經驗才能立足。

但實際工作中，由于自身對部分業務知識欠缺，雖然已經請教多方和資料查閱，但總覺得自己欠點底氣，有點放不開手腳，生怕自己一個錯誤決定會影響工作開展。感恩公司給予我一個很好的學習、鍛煉的平臺，讓我接觸學習行政、人事方面的專業知識，給予包容我積累經驗的時間，一步步成長。

反省二 人員培養欠缺

目前部門的崗位是根據各個崗位需要而設置，也就是所謂的一個蘿卜一個坑。這種看起來合理的設置其實也存在不科學之處，生產一線需要培養多能工，其他崗位也需要培養多能工，提高專業度的前提下，加強替代性，為員工晉升通道做好培養規劃。

反思過往工作，猶如逆水行舟，不進則退。我將在今后的工作中勇于擔當，積極學習更多行政人事方面的專業知識，意識革新，突破自我，期待自己在個人和工作上都能迎來一個質的飛躍。

以上是我的反省，不足之處請領導與同事批評指正。