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              • 管理團隊(一)
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              我的反省
              文章來源浙江中財管道     作者陳吳統     日期2022-12-28     點擊量392

              時間總是在你不經意間匆匆而過,當你覺得還有很多工作沒有完成,很多想法沒有落實,它就已經過去了,不給你任何后悔的機會。

              反省一:執與成

              “人必有所執,方能有所成”,這是我前段時間看到的一句話,感觸比較深。曾經的自己,認定的任務和工作,都會執著的、堅定的去攻關,困難只是過程中的一點障礙,結果才是我們的最終目標。承受過程的艱辛,同時也享受成功的喜悅。不知從何時起,這一份執著與執念在消退,不論是自己還是在對待下屬的工作中,往往將困難放在了前面,還不斷的將之放大,沒有執著的去解決,反而把責任推卸給了困難。不忘初心、回歸原點、認準目標都成了口號,失去了執勁,離成功越來越遠。細思,深恐。

              反省二:反思、感悟、進步

              反省是公司的文化,在每次反省自身不足的時候,總會有很多的問題,會不斷的在腦海里反思總結,將自認為最大的不足落于筆下,通過剖析自身的問題,引以為戒,來改善自身。但翻看了近些年的反省,有些在工作中慢慢改變,而有些在不斷的重復,時不時的冒出來,給工作和自身造成了阻礙和困惑。

              是自己反思的不夠嗎?有可能是不夠深入。可更多的是在反思之后對發現不足的感悟不夠,沒有真正感悟到問題的核心,并同時將改善自身的行動升華,那反思只能是流于表面,治標不治根,自身的不足問題就會不斷的重復發生。

              感觸自身的不足,領悟改善的方向,通過自身的思想碰撞、團隊的力量加持,來改善自己、提升自己,使自己的思想、工作不斷的進步。

              以上是為反省,請各位領導、同事批評指正。


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