今年上半年公司組織了很多次關于中財文化的學習，同時領導也經常給大家分享一些有思想有深度的文章，感覺對自己大有裨益，增加了認識的寬度和廣度。攬鏡自照，對比“誠實、認真、謙讓”的中財文化，差之甚遠！

今年整體經濟下行，周邊很多企業都停工停產，外部銷售壓力增大，內部生產管理的要求也越來越高，這就需要我們想方設法提升效率，降低管理成本，開源節流，挖潛增效。對每個人來說，就需要轉變思路，未雨綢繆，不斷學習，努力提升自己各方面的能力，從容面對大環境的變化。對于我自身來說，以前的工作大多偏人力資源和行政多一點，對于企管的理解和認識相對較弱，從去年至今，逐步往企管方向轉換，從四項考核、呆滯物資、投入產出率、物資盤點、制度內查等，每一個環節都自己去參與和感悟，加強關于企管的理解和認識。所以以后的方向是根據化建業統一的制度管理的基礎上，盡量少呆在辦公室，多去生產現場，多深入了解各環節流程。

從上半年部門工作的情況來看，有整體向好的趨勢，但是仍然有很多的問題需要我們去反思，去執行，去補充，去改進。當然，工作中遇到困難和問題不可怕，關鍵是如何面對。記得以前讀過一本《用心做事》，要做一個積極樂觀、滿懷激情的人，對工作不放棄、不言敗，敢于接受各種挑戰和面對一切艱難險阻，遇事不推、不壓、不拖、不靠，勤于思考，善于從反思中獲取力量，用正能量影響身邊的人！

自此自勉！望從容面對生活和工作。