2022年已經過去一半，看銷量數據，個人和去年同期相比，是增長的。但整個機構應該沒有什么增長，看到這個數據，憂心忡忡，有一種危機感。在此，做出深刻的自我反省，并在下半年做到：

1、團隊建設方面：每個公司、每個人都會面臨不斷的變化，并不斷會有新的挑戰擺在你面前，你以一種什么樣的態度去對待它，你就會得到一種什么樣的結果。市場競爭日趨激烈，單打獨打的時代已經過去，都是抱團取暖的時代，一個人可能會走的很快，但，一群人會走的更遠，只有團隊協作、團隊強大，才可能勝利.多關心他們的情緒，多關心他們的成長，做到四個是否：是否有積極的心態；是否有明確的目標；是否不斷學習，提高自己；是否真正了解客戶。多分享一些經驗。

2、多一些責任、多一些擔當：遇到事情，觀心自省，先從自己身上找原因， 勇于承認自己的錯誤，遇事不怕事，善于反省自身，尋求解決問題的辦法主動承擔責任。負責任的人，站得直，走得遠，心有底氣，胸懷正氣。有擔當的人，行得正，坐得端，不缺骨氣，不少志氣；

最后，在總結中進步，在反思后成長，同時自己也有信心，有能力去迎接更大的挑戰，最終與中財公司共同成長、進步。