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              • 管理團隊(四)
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              2022年上半年反省
              文章來源哈爾濱廣角     作者沈明娟     日期2022-07-04     點擊量442

                這半年來,有收獲,更有不足,在此,希望通過這次反省,能夠對自身有更清楚認識,也對下半年工作提出更高要求,有問題不可怕,躲避問題才是最大問題,現就自身做以下反省:

                一、工作上要更加仔細認真

              操作業務說起來簡單,其實所涉及的工作是很復雜瑣碎的,每個細節都要溝通到,都要落實好,一個環節的疏忽,就會影響業務的正常進行,也會給客戶留下不專業的印象,因此在今后的工作中要注意細節,認真嚴謹。

                開拓業務方面有了較大進步,跑動積極了許多,不怕麻煩不怕做不成,更多的與渠道、銀行交流增進感情,慢慢的從陌生到熟悉再到信任,業務也就水到渠成的通了。盲目跑動,跑一個扔一個只會給人感覺太功利,雖然潛在目的都是一樣的,但變現的方式不同,效果也大大不同,要把更多的時間付出,經歷付出,回報一定會有,只是有的時候多有的時候少而已。

                二、面對問題不夠積極

                工作中總會遇到一些棘手的問題,作為業務人員,要求我們遇到問題能夠去協調,去溝通,去解決,能夠解決問題既是工作要求的一部分,也是自身能力的最優體現。現階段自己更多時候過于躲避問題,對部分預期問題不能很好的提前避免,以后工作中要端正態度,敢于面對問題,對問題既要提早預防,又要積極解決,不為問題找借口,只為問題找方法。

                三、時刻保持積極的心態

                抱怨、消極,傷害的不僅是自己,也會給周圍的人帶來負面情緒,影響我們的工作和生活,因此要時刻提醒自己用積極的心態面對一切,保持樂觀的情緒,給自己也給別人一份好心情,讓生活對我們微笑。 團隊的協作是一點點增強的,要相信彼此,心存善意業務是共同做出來的,不是一個人能做到的,作為老員工要多于新同事交流,分享經驗共同進步。

                以上幾點既是反省,更是對自身后期工作方向的要求,反省不是本意,改變才是最終目的,希望2022年下半年越來越好。


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