反省作為中財一種獨特的文化，已經扎根于我的內心，它不斷提醒我，要不斷反思自己工作中存在的問題，要從內心真實地認識到自己的不足，告誡自己要不斷進行改進和修正，才能讓工作進度提升。針對今年的工作，作如下反省：

一、不注重細節的態度

近兩年隨著集團精細化治理水平的不斷強化，對部門各項考核指標也提出了更高要求，上半年銷量的猛增造成內部人員被動的被工作所左右，無暇顧及工作中的細節。酬賓發貨的忙碌，未將日常的細節問題引起重視，例如：機構跨區域發貨銷量的控制、訂單加價的漏加、到貨管件未及時通知機構等，基礎工作執行落實不夠到位，隨著自查工作的開展，這些細節問題暴露出來。

職責勝于潛力，細節決定成敗。集小惡則成大惡，集小善則為大善。做什么事情應做好全面的評估，各種狀況都要想到。所以在工作中我們要樹立一種良好的心態，一種飽滿的熱情，無論我們的工作多么瑣碎，都不要輕視它，工作值得我們認真對待，用心去做能做到最好，決不允許自己做到次好。

二、業務學習方面

集團文件種類繁多，但員工習慣用什么學什么，學到的知識不系統不透徹。對學習的重要性和自覺性落實不到行動上，對文件學習的恒心和毅力不夠。需針對集團文件中知識劃重點學習，溫故而知新，反復學習變成主動溫習。

在今后的工作中，要將以上問題盡快結合到工作中，更新自己處理工作的方式方法，做到有錯就改，只為更好地提升部門整體的工作進度而繼續努力。