2021年4月我通過招聘程序加入了中財小貸廣角，截至今日，已過去將近9個月的時間。正能量地說新的工作：是新的開始、新的起點、新的機遇，但實際上邁出自己曾經的舒適圈，勢必要走過迷茫、彷徨的階段。如何融入新的環境，與新團隊的磨合，以及同新生代的溝通代溝等問題，都需要自己去調整、去適應。

　　在這個過程中，也是2021年度，我需要反思的事情很多，而讓我覺得最應該反思的是：在進入新的工作環境后，沒有首先詳盡地了解公司文化以及規章制度，而是急于開展工作、急于表現自己，認為快速進入角色才是正確的選擇。而往往自己忽視的才是重中之重，正是因為自己對公司各項規章制度的學習不到位，很快便導致出現了工作上的紕漏：未注意檔案管理上的相關工作。雖然部分原因是因為工作分工交接不明確，但反思之后，如果自己加強對規章制度的學習，就不會直接忽視并極其不重視該部分工作內容。

　　經此一事，我也受到了領導的批評。雖連續加班得以補救，但很多應入檔的材料在反復翻找后，常常驚出一身冷汗，未造成不可挽回的局面，已是萬幸，應為之反思。并將自己反省的內容融入2022年工作的每一天中。