反省的最終目的是自我提升，是追求進步。時間到了2021年的半年度反省時刻，回顧這半年來的工作反省如下：

反省一、自主學習積極性不夠

隨著信息化時代的到來，公司與時俱進，業務信息化面在不斷深入，作為財務的管理人員怎么業財融合，如何提高管理風險意識？時代在進步，我們進步了嗎？是否還沉浸在刷微星朋友圈、抖音中浪費時間？高會、注會還有許多專業知識有待擴展，計劃總是在行動中被忽略。說到底就是自己的自控力有待提高，滿足于現狀對自己的要求不夠高。

反省二、工作細節處理不夠及時

大家現在經常強調解決問題應該迅速，方法應該妥當，善后工作應該做好。實際上，我們常常忽略一點，也是很重要的一點，如何才能不產生問題或者不讓問題擴大化。一個很小的問題，在開始萌芽的時候如果不加以有效地解決，會像滾雪球一樣不斷加劇。如果能夠將準備工作做足，做到未雨綢繆，摒除各種可能的問題，做到防范于未然，一些事情也就不會演化為悲劇。工作中出現的許多難以逾越的困境，也常常是因為疏忽大意，沒有對出現的小問題進行有效的處理，才演化到不可收拾的地步。上半年的工作中自己忙于接手與消化一些新的工作內容，對于一些細小的問題沒有很好的去完善，以致于在工作多走彎路而降低了工作效率。

善于自我反省的人，在錯誤中成長，慢慢走向成熟，努力向著前方，什么距離都將不會是距離。不斷修正自我、完善自我，做最好的自己。

以上是我的反省，不足之處請各位領導指正。