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              • 管理團隊(三)
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              我的反省
              文章來源天津中財型材     作者王子超     日期2021-07-19     點擊量802

              從15年入司到現在已過6個年頭,我也從剛畢業的稚嫩變得逐漸成熟。這其中不乏酸甜苦辣,五味雜陳。反省意為回想自己的思想行動,檢查其中錯誤,并在下階段提升自我。在此我作以下反省。

              一、關于意識問題,“舉一反三,觸類旁通”的能力欠缺,遇到問題易陷入其表層而非深處。很多問題的處理是領導點出來才會想到,不能想到領導前面。鍛煉此能力需靜心深思,面面俱到。換位思考,站在領導角度理解及處理問題。提高意識,才會真正成熟。

              二、關于態度問題,由于工作性質原因,平時接受負面情緒較多,不免受影響,導致沒有一直保持積極處理態度,有時甚至故意拖延,給人帶來不便。及時調整心態,保持良好態度尤為重要,化建提出貼肉服務,試想自己又能做到什么程度。

              三、關于對工作的跟蹤及把控,這幾年一直在想如何做出亮點工作,也給公司提出過創新建議,但是也只是停留在提出,卻沒有更好的去跟蹤和推動,自己借口為出差太多或基礎工作太多。殊不知自己沒有真正鉆入其中,沒有想辦法匯總資源,給問題帶來本質上改變或完成。把目標只是當成目標,逐漸也就丟失了目標,長時間不體現自身價值,也會讓自己變得荒廢。

              寥寥數語不足以描述自身不足,望以此為戒。最后提醒自己,活在當下,做好自己,珍惜所有。通過自己努力,實現自身價值。


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