一晃半年的時間又過去了，不禁感嘆時間過得飛快，不經意間我已入中財五年了，五年的時間我見證了六安中財的高速發展，但是自己的成長卻有待思考。

我回想著剛畢業入職時的我是什么樣子的，工作經驗不豐富，社會閱歷不老道，內心卻充滿著對工作的熱情與信心，總是堅信別人可以做到的自己也可以做到，反觀之現在的自己卻謹慎有余，沖勁不足，以下是我便是我的年中反省。

反省之一：謹慎有余，魄力不足

工作按部就班，對于新鮮事物與想法不能夠第一時間放手嘗試，對工作中的無限想法不能夠及時落實實施，總是會糾結細節，擔心出錯，到最后，不僅該突破的沒有突破，該謹慎的地方還是出了差錯。在覆膜車間的管理工作中，就是過于小心的心態，導致車間人員成長緩慢，沒有使得他們得到相應的磨練，分別的6月，我與覆膜車間也再次分道揚鑣，在不斷接到他們電話咨詢什么問題，要怎么解決時，我猛然感覺到他們的成長。

反省之二：心浮氣躁，穩重不足

部門轉型重組，在工作上公司給出了我一個空檔期，但是偏偏在在這個空檔期內，我感受到自己難以壓制的浮躁，這時我才想起領導對我說過，不論何時，都需要修煉內功，提升自我。在空檔期內靜思、做計劃、放空自己，由零開始修煉自己。

反省之三：學習力不足，問題處理浮于表面

都說一個人在一個領域專注學習五年，他會成為這個領域的師傅，靜思我在六安中財的5年工作歷程,雖然收獲頗多，但是卻沒能對某個領域進行專注學習，在各項工作中都只能算是淺嘗輒止。在管理工作中多是采取頭痛醫頭、腳痛醫腳，整天忙著處理問題，甚至讓自己和他人產生一種忙碌的景象，卻沒有沉下心給自己管理的區塊進行系統性全面體檢，故面對未來的許多未知之數，自己得潛下心來專注學習。