反省一：擔當

去年一次偶然的機會，和公司領導有幸坐在一起聊天。他說到這樣一個現象：每次路過你們辦公室，發現你們領導跟前總會圍著很多業務部門的人，他同時問了一句：“真的有這么多的事情，都需要部門負責人去處理么？”聽到后，我慚愧地沒有言語。作為自己來說，本身是敢于承擔的人，想想為什么沒能主動去做一些對外的事？是沒有能力去做判斷，還是已經疲于現狀？在逐漸成長的過程中，我也慢慢學會調整心態，積極對接解決力所能及之事，學著承擔崗位所賦予的職責與擔當。

反省二：學會換位思考和傾聽

曾經的我，主觀意識太強，只要自我認定了一種的操作方式，就很難聽取別人方式，為此和同事發生過幾次爭辯，最后都不歡而散。冷靜下來思考，自己的想法周全性欠缺，別人的意見會有針對性地補充和完善，整合后才是更加妥當的處理方式。兼聽則明，如果能換位思考，多點耐心傾聽他人的意見，結果、氛圍會更融洽。

反省三、財務工作無小事

今年核算組內有人員反饋想做一些核心的工作，我想到了幾年前的自己也是懷有這樣的心態，總認為做核心或者自己覺得重要的崗位之事才能有所提升。在日積月累下才發現自己的想法膚淺。財務各崗位都細致入微，要做好不僅僅是停留在會做的層面，而是做深、做透、做精，并且能夠舉一反三，觸類旁通，這樣的收獲才踏實而飽滿。

以上是為反省，敬請領導指正！