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              • 管理團隊(三)
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              我的反省
              文章來源湖南中財化建     作者周述斌     日期2021-07-09     點擊量803

              建立規范、執行規范,不斷反查,提高員工警惕性,杜絕質量事故,針對上半年的工作反省如下:

              一、持續推進規范性工作

              混料過程就是同一工序按照規范不斷循環,純粹但不簡單,必須用心落實,按要求執行。21年初,顏色存在波動,尤其是在不同班組體現較為明顯,針對作料人員進行面談,所有人員都拍胸脯保證:“領導,我做的料絕對沒問題的,多查查其它原因,肯定不是作料過程引起的。”為更塊找到原因,車間將監控角度進行調整,每天推進監控頭粉塵清理,確保監控有效性。第二天上班對前一天的監控進行逐鍋回放反查,跟進作料規范性,過程中有意識的調整人員作料機臺,通過一周跟蹤比對,將每個人的作料視頻摘錄下來逐個進行觀看后談話,針對作料過程不規范點進行講解,并指出會給生產帶來的影響,對作料規范文件進行學習。培訓完成后,持續對作料監控進行反查,針對不規范點是否改正進行監督,確保落實到位,從跟蹤結果來看,2月份開始漏投、補投事故已經得到杜絕。日常過程中,不定期將反查視頻進行微信群推送,讓員工持續保持警惕,車間日常在監督作料環節,避免松懈。

              二、頂崗基礎要求明確

                  四月份線槽卡料突然新增明顯,車間組織對篩網、周圍防護進行檢查、更換,依舊未出現好轉,車間對加料環節監控進行核查規范性,發現員工將溢料打掃后倒入篩網情況,同時在篩余物偏多的情況下下料不暢,用掃把硬推情況,導致大顆粒雜志或者砂礫進入車間,導致卡料。與當事人談話后發現,因班長請假,頂崗人員不清楚加料注意事項,以為篩網過篩后不會引起質量問題,不清楚車間產品特性,導致事故發生。的確車間崗位界限相對明顯,不同崗位重點關注點不一致,需利用淡季進行適當輪崗,便于緊急情況下頂崗,不熟悉崗位要求出現質量事故。

              以上是我的反省,不妥之處還請指正。


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