時光荏苒，自己擔任小貸廣角首席崗位已有半年，角色轉變后除了感受到肩上的責任外，還給自己設定了很多目標，團隊建設、業績提升、推動后經營進展等等。那么如何實現目標，化繁為簡，首先是思想統一，其次是付諸實踐。

在公司業務轉型的大背景下，加之領導風格的轉變，大家難免會有思想上的沖突和意識形態的反復。然而，我們的目標是帶領大家一起實現職業生涯更上一層樓和過上更好的生活。我和五虎將通過多輪溝通和身先士卒的感染，先帶領一部分思維轉變快的先鋒隊員干起來，再一層層感染其他人。轉變快的業務尖兵先受益，轉變慢的可以給他們時間觀察和思考，我們不愿意讓任何一個人掉隊，我拉你一把、你自己再努力一下就趕上來了。

在實踐方面，業務團隊先動起來，通過業務傳導后臺隨之動起來。勤奮跑動是我們增加客戶儲備量的唯一捷徑，持之以恒是營銷工作必須面對的辛苦。業務量的提升必然帶來后臺工作量的增加。廣角就像一列火車，在加速前進的過程中，是所有部件共同作用的成果。

我們這支隊伍秉承簡單和向陽而生的心、努力拼搏、堅韌不拔，然后等待時間的回報，然后讓大家都能感受到進步的溫度，然后每個人回首發現你變成了更優秀的你！