2021年上半年給我的最大感受就是“變”，人員在流動、業務在創新。

反觀自己，又好像沒什么變化，依舊如一顆螺絲釘般堅守在崗位上，整體而言高效、保質。但在主動性、創造性上仍顯不足，還是欠缺了精益求精的態度和鉆研的精神，對于一些工作抱著“完成就好”的想法，雖然這對工作結果沒產生什么實質的影響，但從自我提升而言，同樣也沒能從各式工作中積累更多經驗。

一方面還是日程安排比較緊湊，有時有想法但沒時間付諸實踐，只能先“趕死線”，但還是可以從中篩選一些必要的課題在以后有條件的情況下加以完成；另一方面反省自己面對溝通比較敷衍，覺得先做再說、做完就行，其實這樣的工作效果反而不好，還是要經過充分溝通來避免后期返工所造成的各種影響。

另外需要反省的一大問題在于“堅持”，對待程序化的工作要堅持統一標準，對待個性化的問題要堅持統一原則；然而實際工作中，自己也時常受到各種因素左右，堅持得不徹底，各種問題累積多了再一次性爆發解決。如果能在事前每一個環節都做到“堅持”，那么年度檢查、歸檔工作都能變得輕松許多。

始終如一，知易行難，仍需努力。

以上為我的反省。