2020年已飛快流逝，它尤其特殊，年初的疫情，開工的忙碌，都讓人不太適。

　　今年從各項工作來說，工作尤其的忙碌，工作量增加，新事物加入，學習、摸索，都讓人感覺時間特別不夠用，反思，問題所在，是工作效率低，工作模式不科學，統籌規劃，還是人員培養問題。回顧一天工作狀態，較多數時間，都在接打電話，聯系，溝通，靜下心來工作的時間太少，自我的提升不夠，工作效率沒得到提高，統籌規劃總被意外情況打斷。發現了問題所在，尋求的解決方式，卻不自覺的走入了一個不斷加班的死循環中。

　　近期因為一個故事說一個人已經想了他所能想到的任何辦法，但是并沒有完成某項工作。印象很深刻的一句話，大意是你真的是盡全力了嗎，為什么你沒有借力？是呀，他嘗試了各種辦法，為什么不尋求身邊人的幫助，是什么原因讓他沒有這樣做？反觀自己，在盡全力額度內，統籌規劃不夠，還需提升。前期還能按部就班完成各項工作，臨時溝通，臨時情況多了起來后，雖說工作難度不大，但總是感覺有很多想做的事情沒有做好。

　　我們總想什么都抓住，但時間不允許，精力不允許，會讓我們分出輕重緩急，統籌規劃好我們的工作，希望自己在今年的工作中能有所改善，提升工作效率。