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              • 管理團隊(三)
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              2020年下半年反省
              文章來源江西元財管道     作者李細強     日期2021-01-11     點擊量900

              時光匆匆,不知不覺2020年已近尾聲,細細回顧一年的工作和生活,一年內自身能力及技能有所增長,然而一些行為習慣及個性的缺陷依然伴隨著我。總結一年的工作有些亮點但仍存在許多不盡如人意的地方。反思自己,發現自身還有許多需要提升,現將自身存在的問題反省如下:  

              一、解決問題得反復嘗試:

              提出問題是解決問題的先決條件,但僅僅滿足有提出是不夠的,提出問題的目的是為了有效解塊問題,工作過程就是解決一系列問題的過程。由于問題解決是復雜的心里活動,可以從不同的方面、角度加以分析,因此我們在解決問題時見解也不盡相同。灰色PPR管件色母在產品上總是不規律的分布不均,我們通過與色母廠家溝通;利用增加破碎料;采用模溫機;改進進膠方式等經過反反復復地嘗試,還是不到理想效果,始終反復嘗試,在調整機臺儲料速度與壓力降低到60左右,取得外觀質量滿意效果。

              二、思想高度、思維寬度提升。

              思想是結果而思維是過程,思想決定心態,心態決定行動,行動決定結果;很多時候我們考慮問題時受經歷、知識面等的影響,走不出現有的框架,沒有思想,思維面就會較窄。我目前就局限于管件車間小區域塊,只局限于管件的生產方面,知識全面性比較欠缺,不能從生技部、公司層面考慮多點問題,多方面開展工作,放不開手腳。思想高度、思維寬度提升,就這一點要改,而且必須要改好,希望通過看書學習和領悟,逐步提升,也希望公司領導給予指點。


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