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              • 管理團隊(一)
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              我的反省
              文章來源衡山總部     作者張磊磊     日期2021-01-11     點擊量1111

              2020年在百年之門的跌宕起伏里匆匆而過,歷史會記錄這個不平凡的年份。作為個人在如此不平凡的年末時候,反求諸己、躬身自省,會讓我們更從容的面對未來。

              一、使命是最高的組織管理

              人生的幸運在于年富力強的時候,發現了自己的使命,挖掘了自己的潛能,通過努力一步步做到了自己所想的。人在所做之事中磨練,事就是你的道場。你熱愛這件事,這件事就會能量反饋給你,這也是量子糾纏。熱愛為人民美好生活服務,初心是讓家裝這個行業更進步,更美好。這在幾年前發展局成立之初的時候,我是沒有這種福至心靈的感悟的,覺得這只是一句激情澎湃的口號。在今年因為疫情加速改變全球格局的特殊環境里,發現有很多家裝公司老板開始理性的回歸,政府對堅持房住不炒等種種引導,把我們多數人從事的建筑和家居關聯的事業變成一種遵從社會規律和天道的至善。看到圣都裝飾老板、業之峰裝飾老板等從致良知四合院學習,組織企業中高層都進行學習和悟道,都對自己公司的產品和使命進行了升級。因為把家裝公司鏈條這么長的事情做好,需要強大的組織管理能力,唯有使命才能召喚著團隊去完成偉大的事情。

              因為人民對美好生活的向往是代表著需求,我們產品和服務代表著滿足需求。人心向往美好,企業的品牌最大的功效是能滿足人們對美好向往的實現,通過品牌形成一種感性的認知、痛點解決、夢想實現的滿足感。中財有如此深厚的企業文化內涵和規模實力,領導層以身作則很早就給出了我們二次創業口號里所蘊含的使命,這是可以驅動發展和實現自我的方向指引。

              當你發現這種使命和時勢趨勢相吻合的時候,你會覺得你所有的努力都那么帶感。我們有沒有讓團隊成員感受到這種使命的力量,有沒有讓經銷商充分認識產品加載的品牌使命,有沒有讓終端知道做產品的至善初心。美好在時代里穿透,品牌也在實現美好中建樹。當主流的家裝公司挾洋自重之風盛極而衰,當新國潮和故宮文創孵化著家居建材里新中式風回歸,我們的團隊能不能順應大勢發展市場發展自己。這幾年衡山總部的管理中,我一直相對的寬大,希望團隊成員能多賺點錢,經常都是自己義無反顧的找新客戶搜集資源交給市場部,在塑造強大內核方面工作做的不夠。其實在面對巨大的時代變化的時候,唯有交給大家使命和夢想的內核的時候,才能在后面收獲更大的成就。我要努力的把這使命感傳遞下去,努力的讓身邊的人帶著內核發光,這樣才能不辜負這偉大的時代,不辜負公司的信任,不辜負家人的關愛。

              二、堅持才能迎來質變

              鍥而舍之,朽木不折;鍥而不舍,金石可鏤。人生許多事,堅持會帶來不同的結果,造就人生選擇的不同。如果你開始時候就覺得人生比別人慢了一拍是因為自己的經歷坎坷、苦難良多,你可能會產生錯誤的人生認知。因為你只能在某個階段提高和改變自己,那個你所認為的苦難也許在面對長遠機會的磨練時候是一種財富。只不過你是一個長期主義者,需要堅持做那些苦難而正確的事情,不會走捷徑成了一種習慣,公心持正思無邪成了一種信念。

              年近不惑的時候,反思和人生終極問題的追問會多了一些。家人的羈絆會在他們走完最后的路時候頓悟嗎,朋友借的錢還需要再去追要嗎,走不會鉆營只做利他的事會更好的未來嗎,志同道合的良師益友可以不搞江湖世故而相敬如賓嗎。隨著越來越接近這個淡定從容的年紀,發現這些問題逐步會被時間化解、被時代燙平、被歲月掩埋,因為帶著至善去堅信和堅持做的才會留下來。

              堅持的力量帶來的巨大收益是被低估了,很多小行業的上市企業,沒有誰是只被幸運選中就可以做到。他們是因為堅持,讓時代車輪滾到了這一面,發揮了自己的價值。人生越是苦的時候,就越要堅持簡單美好,所有的美好才會如期而至。追求事情之道修煉自己,不以眼前小利為目標,才能讓專注堅持事情做好附帶來的收益顯得水到渠成。得到,最靠譜的方式是配得上。不惑不是兩個字的讖語,也不是目標,而是過程和自然發生。堅持思無邪赤子之心,堅持利他之善,堅持經營之道,堅持熱愛所做之事,堅持相信美好永遠不會晚到,堅持使命的召喚做這個時代賦予我們該去做正確的事情——為人民的美好生活的向往服務。


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