時間飛快，轉眼又到了年末。2020年注定是不平凡的一年，工作生活狀況百出，年初突發疫情被動的改變很多習慣，孩子上學我們上班全在家里，因為工作性質的原因一直在不停的培訓考核還要兼顧孩子的學習，全天陪學陪讀，真是度過一段難忘的時光，還好那段時間已經過去。工作上也是一波三折，從公司的外部檢查，內部業務的轉型到崗位調整，經過領導和同事們的一起努力，目前情況已基本穩定，現在靜下心來想想事情的處理過程中還是有許多不足之處：

　　首先工作中欠缺主動性，很多時候都是按部就班的重復以前的工作或者是等到出現了問題才會被動的研究解決方案，這樣在工作效率上就打了折扣。加強自身專業知識的學習和集團及其它廣角多交流做到走到前面多引導多培訓，推進全員業務合規。

　　還有就是工作重心把握不到位，實戰能力和掌控能力有待提高。當業務量大，事情進展與自己預想及前期的工作有較大出入時心情和動作都會受到影響，應及時做出調整抽絲剝繭，梳理出關鍵點明確方向以提高效率。