2020年上半年的工作,結合工作實際對照自查,我對個人進行了認真剖析,現對自己在思想、工作等方面存在的缺點和不足提出如下整改措施。
我有許多做得不足的地方,需要反省:
1、在學習新開發產品時,認為沒有業務知識更實用。在學習的方式上,理論聯系實際還不夠,不能融會貫通到真正地在干中學,在學中干。
2、在思想上還缺乏開拓創新意識。在思維方式上,優柔寡斷,探索的方式方法比較少。
3、個人能力提升不明顯,心態不穩,不夠吃苦,不夠勤奮。工作方面有太多的不足,不夠深入,處理問題有時還存在不妥之處。
4、在員工情緒上沒有敏銳觀察,必須立即建立疏通宣泄的方式,在矛盾擴大化之前處理解決,必須要給每一個人加強引導和調控,全方面培養提升團隊專業知識和團隊凝聚力。
5、自身工作完成后未能進一步檢查,質量得不到保證,所以要每天三省吾身,杜絕低效率工作,嚴格要求自己。在日后的工作中,改善思維,持空杯心態,克服逆境,多學習,多奮斗。
6、回顧市場環境,今年零售網絡市場管理還不到位,還需要再細化分工。由于自身市場管理不到位與分析判斷的錯誤,導致精力和時間沒有放在馬上能發展的區域,從而現在區域零售市場的薄弱區域還是薄弱,待開發的網點開發力度還是不夠,也沒有及時針對性地推出營銷政策。時刻不能松懈,不斷加強學習。增添人馬,加快零售網絡發展,加強覆蓋薄弱地區。
7、強化學習,提高思想境界,提升自身素質。只有不斷地學習,才能不被這個社會所淘汰。
8、說實話,辦實事,不做表面文章,不搞形式主義。
9、對于團隊及管理,思想上雖然很重視,但在實際行動中還是缺少方式方法,需要不斷總結,不斷提升,方能應對突然出現的各種問題。如何建立有效的制度是關鍵,不能覺得誰的制度好就來學,要建立適應自己市場的制度還需要我們所有人員共同努力。今后我將在領導和同事們的幫助支持下,進一步提高思想認識,改正不足,提高自己,真正使自己的工作得到進一步提高,靈活運用合理的方法和措施來開展工作,處理問題,把工作能力提高到一個新的水平。