回顧2020年上半年，是不平凡的半年，酒店響應國家號召一起共同抗擊新冠肺炎疫情，作為酒店的安全部門一直在崗位上執勤，但隨著疫情深入和變化，那段時間的工作態度和標準放松了很多，有很多地方值得反省，主要體現在以下幾個方面。

一、從思想認識上反省：

安全部工作主要是安全第一，預防為主，平時產生安全隱患的概率也比較少，特別是疫情期間的值班，思想上及重視的程度上下降比較明顯，導致復工后沒有及時的調整過來，工作的節奏一時沒有跟上。

二、從學習培訓上反省:

1、自身的綜合素質不是很高，平時對酒店知識的學習積極性不高，導致工作效率上不去。

2、復工后，由于思想沒有及時轉變，對員工的一些基礎培訓，特別是復工后組織的線上、線下的培訓不夠重視。

三、從管理能力上反省

1、對工作的開展和管理沒有持續性，僥幸心理和懶惰思想作怪嚴重。

2、在工作管理中帶有惰性，因此在工作中不能夠及時發現存在的問題。

3、完成工作或者處理一些問題的時候出現拖拉現象，不能夠及時堅決的完成。

4 、由于可能是自己的性格問題，平時很少跟員工溝通交流，大家的思想動態不能夠及時掌握，管理上就會脫節，工作開展就會出現障礙。

四、從專業水平上反省

1、對酒店消防設備及視頻監控設備的掌握程度不夠，當然平時也沒有更好的去學習和鉆研，因此在處理一些設備上的突發事件不夠及時，會對安全工作造成一定的影響。

2、作為安全保障部門要應對各種安全事故，因此要熟悉掌握各種應急預案的內容及實際事故發生的應對措施，但實際上平時重點在消防安全方面，對其他一些安全工作接觸不是很多，應對機制比較欠缺。

3、部門的整體的專業水平都不高。

以上是我的一些自我反省，應該說在工作中還有好多地方沒有反省到，望領導和同事及時的指出，為我以后開展工作起到核心作用。