一、酬賓工作情況反省

玉環目前市場有太多的潛力去挖掘，有著廣泛的發展前景。 雖然疫情讓我們短暫的停留，但是市場恢復后，一切的工地與經銷商，都開始火熱朝天的節奏。讓我倍感欣慰。雖然節奏已變得正常，但是我不能自我膨脹，需要保持不斷學習，不斷努力的心態，為公司，為自己，為玉環本地經銷商，創未來，共發展！

二、渠道開拓方面

雖然已經在各鄉鎮上鋪上網點，但市區以外的鄉鎮還是很薄弱，本地企業品牌占了大部分優勢，主要還是自己跑動市場的方式不對，沒有用心去了解好市場的需求在哪里，每個鄉鎮的習慣不同，品牌影響力也不同。隨著公交車廣告的流動，增強了經銷商的門頭增加，加油了市場對品牌認可度，跑動起來更加有信心。時刻要反省自己找對問題，解決問題，利用品牌的優勢去做市場。

三、 團隊建設

在團隊建設中，管理者一定要層層分解、檢查、處置，只有這樣才能形成合力，只有這樣才能把大家的精力、激情集中到一起共同前進。沒有目標的團隊只能是一群散兵游勇，沒有目標的團隊管理就是“老和尚念經得過且過！”團隊建設的目的，也是為了最終把工作做好。 然后是服務，這是團隊建設的核心內容。

四、個人反省

工作作風有時不夠扎實，不夠深入，處理問題有時還存在不好之處，工作中還缺乏足夠的積極性，主動性，還存在自我思想。在思想上還缺乏開拓創新意識，在思維方式上，有時候習慣于憑著經驗去考慮問人體，創新探索方式方法比較少。以上的不足之處更應該讓自己努力強化學習，與社會與時共進！感謝中財感謝領導提供地這個平臺，收獲地不僅是財富更是我的成長。