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              • 管理團隊(三)
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              我的反省
              文章來源吉林中財管道      作者聶輝     日期2020-07-15     點擊量1099

              時光總是匆匆,而2020年上半年因為疫情的特殊影響更是過得愈加匆忙,轉眼已至年中,回顧這半年的工作與生活,不免有不少遺憾與不足,現反思如下:

              1、關于溝通

              上半年工作中出現了幾次溝通不暢的問題,自己反思在這方面確實是有所欠缺。溝通的定義是:為了一個設定的目標,把信息、思想和情感在個人或群體間傳遞,并且達成共同協議的過程。溝通的要素包括溝通的內容、溝通的方法、溝通的動作。就其影響力來說,溝通的內容影響最小,溝通的動作影響最大,溝通的方法居于兩者之間。反觀自己平時的溝通表現,把最大的精力放在了溝通內容上,而忽略了溝通方法和動作,關注的是我說了什么,更像是簡單的單向的信息傳遞,而未關注對方接收和接受了什么,這樣就很難達到溝通的目的——達成共識,最終溝通的效果就大打折扣了。

              2、關于自律

              “自律給人自由”,非常流行的一句話,也是我非常欣賞的一句話。沒有無緣無故的好身材,同樣也沒有無緣無故的工作好成績;無論工作與生活,如果沒有固定的目標,沒有明確的方向,沒有持之以恒的堅持與努力,時間就會在渾渾噩噩中悄然流逝,而自己卻渾然不知,甚至有時可能還自我感覺良好。對照這半年的工作,雖然每天都很忙,但仔細梳理一下,的確有目標不明,方向不清,也缺乏堅持的問題存在,導致工作進展緩慢,鮮有成績,自己也會感覺迷茫和困頓。分析原因,其實和自己對于工作自律不足有很大關系,在工作中會給自己找理由,慢慢的會變得習慣拖延,習慣得過且過,這樣的趨勢自己想著都害怕!

              自律,就是有著明確的目標和方向,改變拖延的毛病,努力付出,將工作做到游刃有余的境界,我想這就是自由吧!


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