不等，就是不要等待機會，行動起來，創造機會，不要等在原地做準備。凡事永遠沒有充分準備好的時候，機會總是留給在行動的人。

不靠，就是不依賴任何資源，而是自我協調資源，自我發掘資源，再讓資源生資源。依賴是獨立和健全的死敵，一旦斷奶就是見光死。

不等不靠 就是要主動作為，咬定目標、迎難而上，在困難中闖出一條新路來。如果畏縮不前、碌碌無為，困難會更大，唯有銳意進取、奮力前行，才能化不利為有利，最終改變困難局面。

中財“五字訣“就體現了這種不等不靠、主動作為的精神，是我們應對各種矛盾和問題的法寶。如上半年某項目推進中各個環節都受到干擾和影響。前路渺茫，大家內心的壓力非常大。但退縮絕不是中財人做事的風格。有正道直行的中財“五字訣”支撐，在鄭總這樣榜樣力量的帶領下，我們不畏不懼，集結團隊力量伺機而動各個突破，幸運地成為兩年內首個獲批的項目。回過頭來思考，當我們主動、積極地去解決問題，不等不靠，我們離成功也就不遠了，對手也會對我們刮目相看。

管理者就是把握方向，不等不靠看準了就要大膽干，對實踐中出現的一些難點問題，敢于沖破不合理的條條框框的束縛，根據新情況創新對策、出實招，才是轉“危”為“機”，逐步走出低谷的關鍵。