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              • 管理團隊(一)
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              我的反省
              文章來源集團總部     作者沈苗     日期2020-07-08     點擊量1264

              有反省,有總結,有回顧,才有成長,生活中如此,工作上亦是如此。回望2020上半年,還是有很多問題值得反省。

              一、見識不足

              時隔八年再到上海工作,在與接觸的人、接觸的事衡量反思后,發現自己視野不夠開闊,管理上、知識上、技術上都還有很大的空間需要提升。平時只顧忙于一些具體的工作,自覺主動地在學習上所投入的時間還不夠;學習的程度也往往只浮于表面,沒有花精力達到應有的深度。作為一個部門負責人,還要經常去發現存在的問題,多思考對存在的問題應采取哪些切實可行的調整方案和改善方式,并進一步考慮如何更好地協調好各部門的關系,使各部門各人員的工作積極性得到充分地調動。

              二、虧欠太多

              新年一場突如其來的疫情打亂了我們的生活、打亂我們的工作。隨著疫情的發展,所有參加防疫工作的物業人員都經歷了從平淡到恐懼,從家里人的不解再到無畏的一段心歷路程。值得贊揚的是,因為心中的使命感、身上的責任感,大家都一路克服過來了,無怨無悔地投入到防疫工作中。由于制度和政策原因,他們的付出和回報有點差距,留下了一些抱歉和遺憾,我很理解他們內心的感受。記得疫情期間,兒子和我說過一句話:爸爸你老在公司做防疫工作,感染了咋辦?我們家咋辦?同樣,他們都欠家里人一份抱歉,后面我也想過是不是去印幾本抗疫榮譽證書發給大家,作為公司對他們防疫工作取得成果的一種精神層面的肯定,會不會更好?但因工作借調后來這事也就不了了之了,常常把想過就當成做過,這也是我日后應該反省并杜絕的。

              以上反省,讓我再一次有時間細細回顧了這段難忘的歷程,豐富了自己的工作經驗,也總結出了存在的不足,避免日后再犯,感謝中財的信任與給予,我始終相信付出一定會有回報。


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