不知不覺中,來到中財集團工作已經十年了。十年中經歷了中財化建業開疆拓土穩步成長,中財金融業厚積薄發到痛苦轉行。地產業披荊前行到如今的曙光來臨。自己跟隨著集團的發展,也收獲了閱歷、經驗和感悟。
從公司的人員配備上,員工普遍年輕化,有熱情,有沖勁,生機勃勃,但也存在急功近利,心態焦躁的問題,作為一個部門負責人,應給年輕員工起到表率作用,使他們感受到中財企業文化的深邃,在他們急躁的時候潑個冷水,氣餒的時候,給他們鼓勵,分享處理問題的方式方法,幫助他們在中財平臺上逐步成長,成為中財的有用之才。
工作中自己應做好領導和員工之間的溝通橋梁,承上啟下,共同在中財的大家庭中,收獲成長和發展。