一、關于學習

在學習方面意愿強大，行動力遲緩。

上學時不愛學習，隨著年齡的增長，社會閱歷的增加，對學習的重要性，感覺越來越強烈，進而也衍生出了諸多的學習愿望。好多都在計劃中，都想去學習，可落實到行動上確少之可憐。

公司去年就提倡去學學基金、證券方面的內容，嘴里鼓勵著員工去學，每次聽到有人考試通過了就會自責，說著自已也要報名，結果到現在還沒有去做。想想是不應該，行動力不夠決決。在面臨蛻變轉型時，短板顯現。

二、心態

業務轉型時期，需要傳統業務來維持經營，典當增資一事重中之重，想著不難的一件事，可在辦理時受地方監管及政務不清等原因，諸多事項都在停辦狀態。通過協會、市、省多方溝通、聯系，苦于自己無能力調解省市之間的矛盾，心中焦灼不安，不免產生怨懟情緒。

工作上發生的變化，心中波瀾不止，業務轉型期是痛苦的，在其位更要謀其職，心中不得不為以后的工作安排做出思考，廣角歷經9年的成長，沉淀出一批忠誠度極高的員工，然而在公司經營上即將面對的困境及員工自身的發展……責任感與情感交織難以取舍！

好久沒有這樣堵心了，一直以來都在調整、克制自已的情緒，可遇事終免不了打回原型，終究是跨不過自已這關！

在自省時也經常會看一下身邊的人，他們曾經犯下的或現在依然難以自覺的錯誤，對自已是多么直觀的提醒。即慶幸自已有此覺悟同時也感覺到背脊發涼……

以上權做本次反省，反觀內心，去逐步認識自已，戰勝自已！