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              • 管理團隊(一)
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              我的反省
              文章來源浙江中財管道衍生     作者陳海賓     日期2019-07-23     點擊量1872

                來衢州基地已有二年半,這二年半時間轉眼就過去了,如此匆匆讓人甚至來不及回頭望一望,我懷著誠惶誠恐的心情不知從何著筆,但還是需要正視問題,需要正視自己,需要重新認識自我,從根源上解決問題。

                首先,從外租倉庫PVC失少事件看,源于意識上的淡薄,思想上的麻痹,管理上跟蹤不到位,工作深入不夠,確切的說還是自己不夠認真,沒有真正領悟或已遺忘“誠實、認真、謙讓”的中財精神,才會導致此件事情的發生。由于我的不認真給公司帶來了損失,我深表歉意,通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進。因為做事不認真,嘗到了自己種下的苦果,還連累到公司,使公司受到嚴重的損失,我愿承擔責任。憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,現在明白了,一個人的力量是渺小的,但是因為不認真導致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事不認真,今后我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,為公司貢獻我的一份力量。

                其次,勇于開拓創新,提高工作效率。匯報,處理問題,未能做到舉一反三的解決問題,有時未能從根本上解決問題,過于片面。工作上自我滿足,缺乏開拓和主動精神,創新不足。處理、考慮問題要周到,要想得多,在行動中多實踐。不斷學習,不斷開拓工作思路,敢于打破舊模式,做事要雷厲風行,大膽開拓的勇氣和魄力,改變一些習以為常的東西,不僅自己要做,且要帶動公司每個人不斷創新,善于開動腦筋,把每項工作,活動落到實處。日常工作中認真做好工作計劃,思考周全,并嚴格按計劃執行,養成及時行動的習慣,提高工作效率和質量。

                再次,一直以做好一名盡心盡責的員工為準則,嚴格遵守公司的規章制度。但由于養成不好的行為習慣,沒能盡職盡責。不能放松對自己的要求和標準,不能有懶惰的思想和心浮氣躁,不要怕麻煩,不要怕承擔責任,不能有多一事不如少一事的思想,不要有多做事是吃虧的想法。要從思想上清除懶的根源,強化自己的責任意識,改變工作觀念。杜絕“當一天和尚,撞一天鐘”的思想。

                最后,遇到問題要及時與同事或領導溝通。工作中,積極主動的向領導請教遇到的問題,并多與同事們進行溝通交流,學習處理實際問題的方法及工作經驗。不能把問題留在自己手上,要解決問題,要有完成進度,要有責任人,要有跟蹤,并通過多學、多問、多想來不斷提高自己的實際工作能力。


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