半年以來,從蕪湖辦事處的選址、職場布置,再到團隊人員招聘、日常會議培訓、市場跑動;在這期間的工作讓我認識到了管理經驗的欠缺、市場客戶跑動研究不足和業務轉化的困惑。借助半年度反省總結的機會認真梳理工作中的問題與不足,為下半年工作開展和業務轉化做好計劃。
一、關于工作:
1、團隊管理:以身作則嚴格遵守執行廣角考勤制度、跑動考核要求。
2、市場跑動:制定訓練營跑動時間表,深挖駐點區域客戶,從嚴要求日常客戶跑動的真實性、有效性;
3、培訓學習:集團制度、業務手冊學習,制定明確培訓學習計劃;
二、關于家庭、生活:
1、對于家人要抽出時間陪伴和關心、要有耐心,不能把工作上的壓力和情緒帶到家庭;
2、小孩日常學習上要多關注和輔導。