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              • 管理團隊(三)
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              我的反省
              文章來源浙江中財管道科技     作者呂新均     日期2019-01-24     點擊量1356

                18年轉眼間已經過去,在這段時間里經歷了很多,學會了很多,同時也收獲了很多。工作中加強車間管理,提高技術,嚴格保證產品質量。

              扎實改變、創新,穩定生產,不斷控制相關生產指標,從而把控生產,提升生產效率。

                反省一——生產穩定性

                18年聚烯烴管材最大的遺憾是廢料率偏高,反映的問題就是生產穩定性不足。然聚烯烴管材的特點是原料穩定,那么生產不穩定最大的問題就是設備問題和過程控制問題,導致一整年都困擾在廢料率的問題中。

                設備方面:隨著設備使用年限增加,逐步進入問題高發期。這就需要提高預防性,發現問題及早解決;同時加快設備技改。今年引進的PPR塔式拌料機、PPR螺桿、PE-RT專用螺桿、自動套帽機、自動盤卷機都對提高生產穩定性具有積極意義。

                過程管理方面:燃氣管增加,給水色帶料的更換廢料控制;班組人員緊缺再加上人員的離司、不穩定,造成了前崗位技術力量的緊缺,班組人員的技能水平不足。故處理異常的應急能力是今年的重點,緊急的培養了一部分前崗位技術員工,以保證生產班組的穩定。

                反省二——質量

                2018是品質年,聚烯烴產品與PVC不同,為承壓型產品,對質量要求更高。做質量,不是喊口號,不是做樣子,需要真正從意識、從源頭去改變,而不是總在救火、救急,治標不治本。近期的一些質量培訓,也在積極改變傳統,發揮員工參與質量的積極性,提出一系列的質量提升方案和措施。如何將這些方案較好的落地,逐漸減少質量問題呢?關鍵是要我們做好流程、設備、工藝、模具的規范性,從源頭解決這些質量問題,使生產更加穩定。

                工作中的問題細細想來,總覺得自己還有很多的不足,時常反省,思考工作中的不足與下一步的工作。我認為,還需不斷地完善自我,控制自己的脾氣,提高自身管理水平,擺正工作態度,調整心態,不斷迎接新的挑戰,從而更好地完成自身工作任務。


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