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              • 管理團隊(一)
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              我的反省
              文章來源江蘇總部     作者許黎     日期2019-01-17     點擊量1610

                2019年不知不覺邁進40歲了,有點不能接受現實。總感覺自己還是28歲,按著出生年月算來算去的確沒算錯。

                想到40最有印象的一句話,三十而立,40歲不惑。這個不惑到底指的是什么。是不是對事物的認知,人生的理解,還是對未來的清晰判斷。我冷靜想了半個多小時,抽了不少煙。開始對自己進行了40歲的認識,鑒定結果是不足40歲。

                我發現40不惑這句話不適合我,也不一定適合這個時代了。這個時代進步太快,我們經歷了模擬——數字——互聯網——大數據,感覺一直在被這個時代的節奏牽引,就像用的手機軟件一樣在不斷打補丁包,出現不同的視野。

                這幾天一直忙于管道的酬賓工作,江蘇這幾年主要通過酬賓訂貨會來實現銷量增長。這種模式是渠道拓寬的一個好辦法,傳播效果也很快。競品和江蘇主場的公元2019年也開始搞酬賓訂貨會,時間節點完全根據中財的時間來提前阻撓。給我也帶來不少麻煩,弄的我朋友圈也不敢發。我們只有營銷升級,給酬賓訂貨會打了補丁包。團隊執行力也在不斷提升。效果從目前來看比想象中更樂觀,我們在連云港的一個戰報是:當地渠道最強的RF在我們搞活動的當天把老板們都請跑了喝酒搞活動去了。當聽到這個消息的時候,我想很多人都認為杯具了。結果是:老板們都沒來,老板娘全來了。訂單的準確率達到最高最平,當場的銷量較去年比也翻了一番。當競品還在研究搞訂貨會時,我們開始搞嘉年華。當他們還在搞水工紅包時,李總教了一招,我們開始給最辛苦的水工們發的不是紅包,是水工安裝支持補貼。

                這個世界永遠不變的就是變化這兩個字了,不惑的理解我想更多的是學習,跟上這個時代,不惑的是授人以漁帶領機構和經銷商與公司一同發展,不惑的是在市場的道路上不斷摸索前行,不惑的是為家人和身邊的人提供更高的生活品質。不惑的是堅定我們的信念2019年邁進壹佰億,江蘇市場邁進十億。

                寫到這我發現40歲還真有不少個不惑,看來寫出這句話的人還是挺厲害的。每個階段的理解,角度都會發生變化,最后只能以實歲39歲,不足40。永遠28歲的心來交作業了。


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