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              • 管理團隊(四)
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              我的反省
              文章來源成都廣角     作者劉剛     日期2018-07-16     點擊量1656

                轉眼間,2018年就已過去一半,對比自己年初時定下的任務目標,驚覺半年末自己業績任務還完成不到四分之一,這里面有一些市場大環境的因素,但更多的應該找自身的原因。

                “懶惰”應該是首要的原因。從我進入中財這幾年來看,我每年的業績不好也不差,主要還是依賴一些固有的關系和渠道,在市場發生改變時,我并未做出相應的調整,除了公司及部門每次組織集中跑動新客戶和新渠道外,我都“懶”得去陌拜,所以在新渠道拓展上并未取得成效,在大客戶的營銷上也未見成果。對比一些通過陌拜去營銷客戶并取得了部分成績的同事,我更應反省自己,相對來說,我有一定的關系圈子,比他們更容易完成陌拜中“敲門”這個動作,但由于自身的惰性,讓我喪失了這樣的先機,今后的工作中需要克服自身的“懶惰”情緒,爭取取得更好的成績。

                “放棄”是次要的因素。在接到業務信息時,容易受一些業務表面或業務推進中的一個堵點的影響,過早的放棄業務。如外圍查詢時,看到相關主體有較大金額涉訴,了解了一下原因后就否定業務,不去深入了解一下客戶是否能在其他方面給予一些補充,讓我們有信心該筆業務能順利推進;又如聽同事告知非標業務審批難度提高,在接到一老客戶的換行**時,因新放**機構為小貸公司,認為深入了解**難于銀行等傳統機構,加之金額較小,在業務溝通之初就告知客戶我們審批有難度,后客戶通過其他方式順利完成業務中轉。我想在今后的工作中,我應該學會不到最后一刻,絕不放棄的精神,這樣才能取得更好的成績。


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