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              • 管理團隊(三)
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              我的反省
              文章來源西安中財型材     作者張長江     日期2017-07-18     點擊量1884

                2017已過半,又到反省,提筆不知寫什么,上次的反省做的怎么樣?只有自己知道。

                反省一、大局觀

                李經理指出我的問題:大局觀不夠。是的,內心還不夠強大,心理承受能力小的本質是見識的短小,思路的紊亂。遇到事情先想到如果做不好會怎樣,隨之而來的焦慮感會大大影響做事的效率及結果。這和謹慎有余沒有任何關系,就好比關注細節和格局大小沒有關系一樣。工作過程當中本位主義時而浮現,換位思考,換位做事,換位做人,時時念叨,卻做的幾分幾何。

                反省二、感情

                天氣炎熱,人心亦浮躁。乙班成績很差,面對指標的壓力,采取了很多措施,比如加嚴考核機制,加強工作狀態的檢查。但從效果上看作用不明顯,可能他們在我在的時候便是做做樣子罷了,人盯人,貓捉老鼠,罰款已經變得枯燥乏味,新員工留不住,老員工狀態不佳,大家都很累。于是便抽出時間和他們多聚餐,看到他們可愛的一面,聽到他們的內心吶喊,他們很簡單。合理的制定目標、重組配置,為他們加油打氣,我相信會有進步,至少狀態會有改變。這個“感情牌”,我確實打的還不夠好。

                反省三、跟著玫瑰走,跟著蒼蠅走

                這句話是在中財論壇上看到的,了解一個人,首先看他的朋友,他周圍的人。我很認同,物以類聚,人以群分是不無道理的。跟著玫瑰走,能到花田,跟著蒼蠅走,直抵溝渠。這更多是一種心態,心態決定動機,想到自身,跟著蒼蠅到過溝渠很多次。金無足赤,人無完人,如果不能保證自己是一個完美的人,至少要做一個正直、善良的人。多一點勤奮,懂得左手握右手,相信明天會更好。 






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