“金無足赤,人無完人。”一個人有缺點、有毛病并不可怕,關鍵是要敢于亮丑,嚴于解剖自己,只有通過自我剖析、自我批評與反省,才能發現自己的不足,找到產生問題的根源,認清今后努力的方向。所以在今后的工作中去克服自身存在的不足,才能不斷的完善自己。以下是我的不足之處:
1、有時自我意識太強,所以影響了我思考的局限,這樣不利于和諧和溝通。俗話說“君子同而不合”,大家有相同的目標,同時也要容下不同的觀點,而我有時在溝通方面“直”多于“曲”,沒有耐心去采用曲徑通幽的方法,看不慣的東西從不隱藏,這樣總是讓對方感到不舒服。有時難免會讓自己錯失一些好的建議或者意見,從而影響自己的一些判定。
2、在工作創新上,對待困難有畏難情緒,積極主動性不夠強,缺乏創新工作的意識,與年輕人相比缺乏他們那種朝氣蓬勃,斗志昂揚的工作熱情。缺乏靈活機動,有時過于死板,對于解放思想、創新觀念的理念,沒有貫徹始終。
3、在責任上,對工作缺乏強烈的責任感,覺得做到領導要求的,做到應該做的就行,但到最后才發現,其實有些最基本的本職工作都沒有做好。就像前一段時間,公司要求對門窗五金的檢驗工作,自己就沒有去落實和檢查。如果不是領導的重視,繼續放縱和發展,后果將無法預想,所幸的是領導提醒及時,沒有發生什么事故。
針對以上個人意識到的不足,下半年將以其作為工作改善的方向,以提升個人的管理能力和在工作中的創新思想。