回顧這半年，心情復雜，淺喜中摻雜著深憂。從廣角上半年的賬面數字看，業績和資產質量都還算可以，應該值得欣慰，對集團、對廣角、對自己也算交代的過去。但這種欣喜的念頭只如曇花般在我腦海一閃而過，轉而就被無邊的愁緒淹沒……感覺自己近兩年來都處于這種狀態，快樂只是如療傷般的短暫存在，而憂慮仿佛成了常態，為市場的不測、為團隊的滯長，甚至倒退，更為兩者的相互影響，惡性循環。內心受外界干擾大了，情緒波動就大，時不時就會神經質的不開心，做不到釋懷和淡然。很是佩服那些皈依佛門的人，能夠做到放下一切，而我等凡夫俗子，經年風雨，縱練得了金剛身，都練不成菩提心；菩提心者，則為凈水，洗濯一切煩惱垢故。

　　江西市場自去年初開始在政府的干預下呈現非常態，傳統業務市場已無法正常有序競爭，為此，從去年開始我們對業務模式和客戶群體進行升級，新舊交替之間，客戶、渠道都有所不同，需要的是時間和經驗的積累、沉淀，更需要業務人員內心的認同和轉變。人都喜歡呆在自己熟悉的環境里，因為習慣舒適，任何大的改變或創新都會讓人猶豫、徘徊、懷疑，以及各種的不適應。在這一年多時間里，大部分團隊成員上下一心，咬緊牙關，頂住巨大的壓力，按照既定目標和方向努力著，也有小部分人員意志不夠堅定離開了，這也很正常。廣角目前取得的這點成績可能對其他優秀廣角來說不足為道，但對我們廣角而言，用“難能可貴”來形容并不過分。在這里，要感謝和我一起不忘初心、堅定不移的兄弟姐妹們！患難見真情，逆境現人心，這句話一點都沒有錯，困難時期更能看清人性。人生有很多十字路口，都需要我們做出選擇，走錯一步，命運的軌跡就隨之改變，一念之間，也許和成功就背道而馳。真心希望多年以后，我們大家都能無悔于自己的選擇，慶幸于自己的選擇。對于這一點，時間最有話語權。

　　團隊問題無疑是一塊心病，揮之不去。人是一切的根本，目前廣角團隊發展分化嚴重，很不健康。一枝獨秀固然也能應付暫時的業績問題，但廣角要長足發展更上臺階，團隊一定要成熟穩健、結構化，并不斷精進，形成內生性的人才成長體系。可縱觀目前廣角人員結構，有能力的沒有想法，有想法的缺乏能力，很多溝通都是徒勞的，總是扭曲著，讓人費解。能力和想法相結合的，自然是最優秀的，可惜這樣的人又太少。招聘工作也不盡人意，招進來的新人需要團隊長和核心科長用心去“傳幫帶”才能逐漸成長，成為可用之才，如中堅力量不主動思考、不擔當，基層力量成長就更慢，這里也是一個良性循環和惡性循環的問題。

　　任何問題的產生都有其根源，治病要從病根下手，必須要將這些問題逐步理順。

　　孟子曰，天將降大任于斯人也，必先苦其心智，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，所以動心忍性，曾益其所不能。人恒過，然后能改；困于心，衡于慮，而后作；征于色，發于聲，而后喻。入則無法家拂士，出則無敵國外患者，國恒亡。與大家共勉！