時間總是那么準時，那么嚴謹，留也留不住；送走了2016年，2017年已悄然到來！2016年自我感覺良好，但將要來的也必將要來的2017年卻令我彷徨，是否能適應公司的政策變化，是否能適應市場變化（包括市場重新洗牌和布局），是否能實現自我超越？

　　我的信條是“不求與人相比，但求超越自己”。自從公司給了我這個平臺以后，我盡心盡力，兢兢業業，努力做好各項工作。幾年下來為了公司的利益，客戶的利益，也包括自己利益拼命跑動。從2013年的××到今年的××，一直處在高速增長通道，取得這點成績，離不開公司的關照，同事的配合，客戶的信賴，在此我誠心誠意感謝給過我幫助的人。謝謝！

　　信賴與尊重的建立是相互的，得到了對方的信賴與尊重你也就成功了。我與公司、客戶、同事各方關系的建立和互動，到底是行政命令式的強迫，還是本山賣拐式忽悠，還是政策利益的勾引，亦或許是其他？我又能怎么做，做多久？從地位上來說，基本上是不太對等的。我曾經聽說過這么一個討論，對方為何愿意與你合作，愿意為你辦事，客戶為什么愿意和我們做生意？我們可能會有各種各樣的答案，但有一個答案讓我回味，因為對方喜歡你。是的，就是喜歡。就像父母喜歡兒女，兒女喜歡父母，一家親。因為喜歡，彼此接納；因為喜歡，才去彼此了解，因為了解你才會信賴你，因為信賴你才會尊重你。

　　不足之處，望領導同事多指導批評。