關于工作

　　2016年飛一樣的過去了，忙碌了一年回顧收獲和成績之時確也發現了許多問題和不足:

　　其一,工作中細節問題把握不足，這體現在平時工作的方方面面。比如在審核文件，報送材料，產品過會等時候都會出現漏看、少想，不追求精確完美的情況。有些時候細節問題似乎沒有帶來不好的結果，但累積下來就會直接影響工作，使很多努力事倍功半。舉例：公司的年終投資大會作為一年各項業務會議的收官之作，公司上下齊心協力，在各方面都提前準備。但是還是在年報印刷，嘉賓排位，會后宴會安排的細節上出現了差錯，使的原本組織的很好活動有了折扣。做為會議從事先準備到會議過程全程參與和把控的高管人員，沒能發現和避免這些細節上的問題是不應該的，體現出平時的工作細節意識不夠。老子曾說：“天下難事，必做于易；天下大事，必做于細”，想成就一番事業，必須從簡單的事情做起，從細微之處入手。

　　其二，工作效率還不夠高。2016年有幾項工作從上半年說到下半年，有些一年結束了也沒完成。比如中材FOF基金的設立，私募工坊實質內容的成形落地等，還有平時工作中的制度設計和修改，新部門和新設業務機構整合設立后的人員和工作流程安排等都存在效率低下的問題，這樣使的雖然工作量大，工作時間長了，但是效果不好，影響整個公司的運轉效率不高。反思原因，一是管理能力不夠，或者說不會管理。二是學問不夠，低子不厚，想到了，說到了，卻沒能力做到了。只能原地打轉，一拖再拖。直接表現是工作效率的低下，其實根本上還是能力問題有待提高。

　　其三，拖延癥的問題。這個問題于我比較嚴重，比工作效率問題還嚴重。這個是明明有能力很快做好，確偏要拖到最后，讓一個個deadline不斷逼迫自己。不喜歡這樣的自己，對于我而言，這樣的行為是我不能容忍的。但是，近幾年卻總是如此，有時非常夸張的拖延癥，令自己厭惡不已，卻一遍遍重復。

　　關于生活

　　2016年我的健身卡到期了，期間一次也沒去使用過。年紀確又大了一歲，生病的次數，請假去醫院的次數也明顯多了起來。2017我會再辦一張健身卡，這次希望不會再浪費了，一定用個夠本。2017年除了沒有時間可以浪費之外，也沒有健康可以浪費和揮霍了，雞極鍛練好身體，同時組織公司同事一起參加文體活動，因為健康是工作的本錢和基礎。 

　　以上文字，權做反省！