悠悠歲月,轉眼又是一年。最近一直都在思考兩個字—“收獲”,部門收獲了什么?員工收獲了什么?我又收獲了什么?他們充滿希望么?每個人是否都能“有目標,有理想,有計劃”?還是僅僅只是陷入日復一日的重復勞動中,偶爾還伴有焦慮、矛盾和抱怨?
思考一,我們是否從心底里感恩并喜歡自己的工作,把它當成自己的一份事業和希望去用心經營,去樂意付出。還是因為迫于生活的壓力無奈而勉強應付著?又或者只是把它當成打發時間的一種工具。我想,只有喜歡才會快樂,也才會少一些焦慮和抱怨。
思考二,我們是否知道努力和拼盡全力的差別?最近看了一本書,作者寫到:這個社會看起來很功利,很現實,但是規則極其透明,就是看你的作品,這個社會承認你的努力。所有的行業都有一個共同的規則,那就是:你不夠強大的時候,你想要一個小小的機會,都沒有。而當你足夠優秀的時候,你想要的一切都會主動來找你。
所以,不用抱怨人生的不如意,或許道理很簡單,比你優秀的人卻比你更努力。
思考三,我們是否拒絕了思考,是否每月總結修改,優化改進,有無提升工作效率?我們的能力是否能適應市場的激烈競爭需求?我們的成長速度是不是能跟上發展的節奏?我們的員工有哪些不在狀態,而我們又該怎么去幫助他?
以上感想,權作反省!