心態

　　常說：態度決定一切，細節決定成敗。我認為：心態是做事的前提。通過幾年的鍛煉，心態是好多了，更積極，更樂觀。領導安排的事積極去辦，有些事由于能力不夠結果未達到要求，但態度是積極的。首先是領導對自己的信任；其次是一次鍛煉提升能力的機會。自己的本職工作積極去落實，以“今天要比昨天進步，明天要比今天進步”的心態來要求自己，同時也是以這樣的心態要求下屬，只要每天進步一點點，要遵從1.01的法則，不要遵從0.99的法則。

　　樂觀的設定目標，悲觀的計劃，樂觀實行。要想做成事，必須有“非這樣不可”的希望，設定目標。計劃要周密，要設想到一切可能發生的問題。領導經常要求要做最壞的打算，才能有好的結果。要抱有“必然成功”的自信，樂觀地將計劃實施。計劃方面要反省自己，悲觀地審視構想不足，與系統專業能力不夠有關。

　　思考

　　領導要求要思考工作的“痛處”，并想辦法去“治痛”。對自己分管部門的骨干人員建立了微信群，要求每天對所做工作結果及感悟分享下。大家對工作情況也能按要求分享，我也每天每條地看過，對存在問題次日也過問下，但缺少帶著下屬對他們工作連貫性、工作的痛處去深入分析與思考問題的本質。未做好“授人以漁”，只做了“亡羊補牢”的工作，有時還未做到位。

　　感恩

　　從學校畢業來到中財，從一無所有到成家立業，從一無所知到塑料加工經驗的積累，讓我感到快樂與充實。得到的所有，得感謝父母養育之恩及家人對工作的支持！感謝同事對工作的幫助！感謝領導的指導與培養！

　　感恩中財！