回顧財務科的工作，可謂平靜中有波瀾，波瀾中繼續著平靜。自己工作中表現出來的思慮不周全、心態不穩定、時而急躁、時而茫然等很多問題，歸根究底是心態的不成熟。具體反省如下。
    一、思考不周全
　　我看問題還不夠深入，只是為了完成某一項任務而工作，而事實上工作中要多思考才能保質保量的做好，擴大范圍面，才能找出解決問題的方式方法，不至于出現溝通上的漏洞，才能具備預測和減少風險的能力，做實做細，這樣才能逐步減少和避免工作中的問題和差錯，多學習多積累業務能力才能在面對繁瑣的問題時迎難而上。不會進退兩難。

    二、心態不穩定、時而急躁、時而茫然
　　工作中時而熱血沸騰，時而消極退縮，總是渴望鼓勵和理解，不易接受批評，內心溢于言表，總結起來就是心態不成熟，受外界影響較大、依賴心較強。財務工作循規蹈矩，有時會有麻木茫然的感覺。遇到挫折總是渴望理解尋求安慰，遇到壞情緒總是無法消退，缺乏吞吐負能量的能力，確實心不夠強大。
    三、服務意識需進一步加強
　　財務科是后援部門，所以后援部門要主動了解一線營銷部門的需求，才能有的放矢的改進，避免好心辦壞事。
    在2016年下半年的工作中我要努力朝著“位置坐正，服務前移”的方向去改變自己，要做到不動如山，以不變應萬變；山不動人可移，動靜兼亦，既要守牢我們的業務底線又要有效的服務好業務人員，積極的參與到業務中去，積極為業務人員做好服務工作。