一、關于個人成長

    近幾年一直在生活上折騰，似乎半輩子的故事都壓縮在一個時空里講完了。送走了生病的母親，自己也當了母親，暫時告別了令人敬畏的大喜大悲，告別了憋著一股勁的自己，余下的是平靜、希望和心存感激。

    我喜歡現在的自己。有著魚尾紋，但是也有與之相匹配的生活智慧；有焦慮、煩燥和迷茫，但是也有足夠坦然的應對經驗；懂得埋頭工作，也知道時而抬頭看看窗外的綠色；仍然對一切充滿好奇；熱血，努力，容易感動；仍然對自己有期許，堅持產后健身，堅持每周讀書，享受自己的興趣愛好，享受與孩子一起成長，體驗人生中的每一次喜怒哀樂，消化它，吸收它，變成自己的能量。

    我接納現在的自己。不會的東西越來越多，可以學的東西越來越多。活到這個年紀，漸漸開始有了學什么都不晚，學什么都不可能一蹴而就的心態，不再像從前恨不能自己是全能女戰士一般。仍然時時覺得自己愚笨，但不會像從前那樣被未知、被不懂的恐懼弄得喘不過氣來，而是坦然的面對。俗話說“善讀可以醫愚”，其實不止讀書，勇于正視問題，梳理問題，多思考、多努力、多試錯都可以漸漸突破自己。發揮自己的優勢，激發下屬的優點，配合同事的特長，做事講究“勢”，也講究“和”，緊盯目標，包容試錯，張馳有度。

    我憧憬未來的自己。渴望成為一個更有趣的自己，一個更有趣的媽媽，一個更有趣的職場人。

    二、關于工作

    人的營銷在某些方面與客戶營銷一般無二，甚至相輔相成。眼界、格局、對業務對平臺的理解，決定了能找到什么樣的人（客戶），什么層次的人（客戶）；也決定了手勢潛移默化對廣角產生怎樣的影響。從營銷本質出發開展人事工作，壓力不可謂不大。

    廣角發展至今，人才瓶頸對業務規模的桎梏愈發明顯，要想高度巡航，人才是糧草，必須先行，起碼同行。單靠傳統的招聘渠道和模式，哪怕再努力，再放大基數大數法則，終究不是解決之道。關鍵還是要想辦法，多嘗試，走出去，建圈子，理人脈，讓圈子旋起來，讓自己的眼界和格局提升起來，有必要時多參與體驗業務，加深理解，知道團隊的痛點，才能更好的去尋找解決痛點的人。我自知在這方面仍有很長的路要走。自己的個性是守靜的，雖然聊起工作來挺活躍，但在開拓人脈、沉淀資源方面仍有很大欠缺。人的營銷也是營銷，我不僅要沉下來，關鍵還是要走出去。上半年基層營銷人員的結構做了一些調整，目前基本進入常態化；下半年有針對性的尋找優才是努力方向。