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              • 管理團隊(四)
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              我的反省
              文章來源西安廣角     作者陳琳     日期2016-07-06     點擊量2243

                  2016上半年又在忙忙碌碌中逝去,回顧這半年的時光,雖說各項具體事務都達到了預期的結果,但心底時時會涌起一些缺憾,催我心智,讓我無力。現反省如下:

                  一、部門責任感有待提升
                一直覺得應該乘擔更多的部門事務而不是埋頭于具體事務性工作中,也一直在努力。但是過了這么久,感覺自己還沒做為科室的管理者考慮問題,總認為科室有楊總負責,部門的事情有她牽頭,具體工作她會安排、會跟進,自己往往都是做好自己的工作就好。其實部門工作多參與,遇事多主動討論,想法多溝通,好的主意多分享,工作多承擔,這樣團隊才能快速成長,每個人才能獨擋一面,成為財務科的中堅力量。

                  二、學習不夠深入,浮于表面

                  來中財6年有余,也是中財金融廣角事業蓬勃發展的幾年,業務從小到大,廣角總綱、業務標準越來越細致、規范。集團文件也日益詳盡,除了公司或部門組織的學習外,自己很少拿出來細細琢磨研究了,經常只是簡單過一遍了之,浮于表面多有走形式之嫌。

                  作為一名有著六年多司齡的中財員工,以前自認為中財人的精神我已具備,也自認為是一名合格的中財人。但每每想到這些不足之處就將我良好的自我感覺打得粉碎,細想過去的這些日子,絕大部分時間都埋頭忙于賬務、稅務等具體事務上,對與業務相關的很多文件還是只停留在表面,對中財業務缺乏深入的認識,實在是汗顏。曾經看見一個帖子,大意是你覺得忙嗎?你忙的過富士康流水線上的工人嗎?每天很忙,或者假裝自己很忙,或者自己欺騙自己很忙。唯獨缺少一點:用心。

                  下半年希望自己能克服困難,用心學習、充實自己,多為中財盡一份力、發一份熱。

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