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              • 管理團隊(三)
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              我的反省
              文章來源四川中財管道     作者丁鋒亮     日期2016-01-21     點擊量2151

                又是一年,不經意間,已經是進入公司的第五個年頭。后期完全一個人管理車間事務,頓時感覺壓力更大了,一路走下來,也算是不溫不火。對于這一年的工作,心中感慨頗多。

                對于羚羊與獅子的故事,我們耳熟能詳。對于羚羊來說,跑得慢了,要被獅子吃掉;對于獅子跑得慢了,就要餓死。無論羚羊還是獅子,奔跑都是為了生存,跑得慢了,要被生活所淘汰。我們時常為自己的一點點進步沾沾自喜:我比以往進步了多少多少,這個事情比以往處理的好了多少多少等等。所有的事物都在進步,所以更深一步來說,跑的快一點也可能會被淘汰。生存下去不是看自己進步了多少,以自己為參照,沒有用。羚羊跑的比昨天快一點,但若比不過跑的最快的獅子,仍舊被吃掉;獅子跑的比以往快一點,若比不過跑的最慢的羚羊,依舊要餓死。目標沒有選擇好,看得見的進步不一定是真正的進步。對比自己這一年,也是存在這樣的誤區,蒙蔽了雙眼。對于自己工作上的目標,感覺比往常進步了,就沒有更大的動力,殊不知自己井底之蛙。兄弟公司的目標本已高高在上,但依舊向更高點沖刺,而自己卻躊躇不前,為微不足道的成績歡呼雀躍。

                關于改變,自己一直認識不足。提及技改,心中總會產生這種念頭“混料車間這個狀態,又能改的了什么?”心中首先否定。這反映出了自己對待問題的態度,心不正,又怎么能有好的辦法。人們常說:態度決定高度。自己的這種態度,又怎么適應日新月異的變化。瀏覽網頁,經常看到“創新”這個詞,習近平主席關于創新曾說過“抓創新就是抓發展,謀創新就是謀未來。不創新就要落后,創新慢了也要落后。”國家尚且如此,對于競爭日趨激烈的現代社會,更應該及時調整自己,不要被自己的懶所拖累,轉變態度比什么都重要。

                以上權作反省,與各位同事共勉。


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