一、觀念的改變，在我的工作中沒有明確的感受到自己的改變。不論主動的改變和被動的改變都沒有明顯的體現。市場需要用積極的心態去找辦法。所以，自己知道不進則退的道理。這點對自己以后的工作也是個警示。

　　二、 工作缺少溝通，只是喜歡和自己較熟的機構經常溝通。不熟悉的就溝通的很少。這樣對機構的了解非常不到位。沒有更好的起到協調作用。這些過失的產生，也間接會影響機構的成長。

　　三、缺少勤奮，總是認為自己的本職工作完成了就可以了，沒有動腦去對市場現在的情況有個深層次的了解。也就沒有找到更好的辦法去面臨市場出現這樣那樣的問題。

　　以上去自己的反省，也對自己以后的工作有一個提醒，努力改變自己。更好的去完成自己的工作。