中財的企業文化中講到：反省，本質上是對自我客觀理性的評判，是對自我的真誠關照，是認識自我的一種途徑，是提升自我的重要手段，是改變自我的重要方法。

　　靜下心，認真反省自我，自己在工作中滿足于正常化，缺乏主觀能動性，以至于工作沒有上升到一定高度。40不惑的年紀加上20余年的工作經驗，積累了些自己的方式方法。由此，自己逐漸地對一些事物的認知也就停留在先前的地步，對一些問題的處理也就停留在之前的經驗和教訓上，習慣并安于目前的現狀，不愿改變。偶爾也會有一些新的想法或好的建議，但最后總認為有這樣或那樣的缺陷與不足，或有太多的不可能和諸多的不現實，便讓這些想法或建議在心中默默消亡。

　　通過反省，深刻意識到自己的不足，在以后的工作中應積極主動與上級領導溝通，認真聽取同事的意見和建議，并努力發掘自身價值，開拓進取，不斷摸索、創新。