2015年一晃又過去了一半，我想好好反省一下自己，不是為了反省而反省，而是為了總結過去，籌劃未來而反省。可是當我伏案提筆時才發現，靜下心來，與自己做一次認真的心靈溝通也不是一件很容易的事。

　　作為一個副經理分管食堂工作，在化建業里也算是豪華配置了，我知道，這既是領導對我的信任，也是對我的考驗。當時也有人勸我不要接手這個燙手的山芋，說是“食堂能搞好，鬼也能抓住”。我想，我不管總要有人管，再難也要試一試，不就是人、機、料、法、環五個字嗎，又不是高科技，有什么大不了，于是便躊躇滿志地干起來了。

　　去年小試牛刀，基本實現了盈虧持平的目標，看著食堂巨大的變化，聽著員工滿意的口碑，想著和諧向上的團隊，心里有一絲慰藉。但是今年以來食堂持續虧損，苦思冥想，找不到有效的解決方案，它象烏云和大山一樣壓得我透不過氣來，讓我焦躁不安。撇開春節放假、物價上漲、產銷下滑等客觀因素的影響不說，我的思路目標明確嗎？我的管理方法正確嗎？我真正做到盡心盡力了嗎？每每想到這些，都是戰戰兢兢、誠惶誠恐。

　　新的分管領導為了讓我有更多的擔當，給我增加了一些部門其他事務，我很開心也很感激，但是由于工作上的抑或生活上的原因，我一直未達到最佳的工作狀態，心里甚是不安。

　　在其位，謀其政，相信付出總有回報，要做就做最好！