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              • 管理團隊(四)
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              我的反省
              文章來源長春廣角     作者金武彬     日期2015-07-21     點擊量2038

                又半年過去了,在這半年里,埋頭工作,有得有失,有自己覺得做的好的事,更有做的不好的地方。以下就對自己在這半年來對自己工作上做的不好的地方做一下自我檢討:

                一、營銷方面工作思路不夠開闊

                1、對大客戶陌拜的方式固定化,陌拜方式不夠靈活,導致一些大企業無法進入,同時對獲得客戶信息的渠道沒有進行擴寬,下半年將針對這一塊進行改正并快速實施。

                2、對于在跟蹤的老客戶僅僅停留在對財務總監或實際控制人的關系公關上,對企業的了解沒有進行深入,導致對企業的基本情況了解的不夠詳細,以后回訪前需要帶著問題去和企業關鍵人交談,這樣既加強了人與人的關系,又更進一步了解了企業的基本情況。

                二、學習方面不夠主動

                1、對公司主持的培訓進行學習后,沒有進行反復的復習,導致對培訓新學的知識不能夠熟練掌握,停滯在原有的專業知識上,這是非常可怕的,當且是一個發展速度非常快的時代,如果你沒有進步,終將有一天會被淘汰。

                三、管理方面知識欠缺

                1、以前作為一名科員,我只要做好自己的事情就萬事大吉了,現在作為內務部的總監,我不僅僅要做好自己的事情,還要管理好自己的團隊,從目前的部門情況,我需要不斷跑動客戶和增強自己的內功外,還需要培養自己的團隊,管理好內務部的各項行政工作及對其他部門同事工作的協助。感覺挑戰更加大了,任務更加重了,壓力更加大了,同時舞臺也更加大了,我相信只要經過自己的努力和拼搏,能夠完美的勝任這個職位。


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